Vækst og sikkerhed
Som pensionsselskab er vores vigtigste opgave at skabe økonomisk tryghed for kunderne gennem attraktive og langsigtede afkast. Men vi mener også, at langsigtet værdiskabelse hænger tæt sammen med udviklingen af robuste og modstandsdygtige samfund. Det er vækst og sikkerhed en vigtig del af.
Bæredygtighed er modstandsdygtighed
I Danica ser vi bæredygtighed i et bredere perspektiv, for i sin grundessens handler bæredygtighed om at styrke samfundets evne til at håndtere og modstå de udfordringer, vi står overfor.
Et modstandsdygtigt samfund er bedre rustet til at håndtere kriser, beskytte sine borgere og skabe langsigtet vækst og velfærd. Derfor har vi fokus på, at investeringer kan fremme væksttiltag, innovation, sikkerhed og teknologisk udvikling, som er vigtige byggesten til et robust samfund.
Det er investeringer, hvor vi kan være med til at løse vigtige samfundsbehov i kombination med attraktive og ansvarlige afkast til vores kunder.
Hvorfor vi arbejder med vækst og sikkerhed
Samfundet står i dag over for nye udfordringer med geopolitiske spændinger, krige og cybertrusler. Samtidig er Europas evne til at skabe innovation, udvikle nye teknologier og fastholde konkurrencedygtige virksomheder blevet vigtigere end nogensinde.
En stærk økonomi, høj innovationskraft og adgang til kritiske teknologier er afgørende for både vækst og sikkerhed, som er tæt forbundne dagsordener.
Derfor ønsker vi at understøtte virksomheder og teknologier, der kan bidrage til et stærkere og mere modstandsdygtigt Europa.
Mål og ambitioner i 2030
- Understøtte vækstinitiativer med investeringer med fokus på Europa og Norden.
- Investere i økosystemet af virksomheder med aktiviteter inden for sikkerhedsaspekter som forsvarsindustrien, cyber sikkerhed, kritisk infrastruktur, AI-teknologier, informationssikkerhed.
- Understøtte og bidrage til Det Finansielle Forsvars- og Beredskabspartnerskab mellem Finans Danmark og F&P. Styrke cybersikkerheden i Danicas forretning.
Læs mere om status på vores bæredygtighedsstrategi frem mod 2030 i vores Bæredygtighedspublikation her.
Menneskerettigheder
Inklusion og diversitet, psykologisk tryghed, ordentlige og sunde arbejdsvilkår og respekt for menneskerettigheder er vigtige for os som arbejdsplads, og når vi investerer kundernes pensionsmidler.
Biodiversitet
En velfungerende biodiversitet med sunde økosystemer er fundamentet for virksomheder, vi investerer i.
Sundhed
Sunde liv er afgørende for menneskers livskvalitet, trivsel og mulighed for at deltage aktivt på arbejdsmarkedet. Derfor arbejder vi for at styrke sundheden hos vores kunder og deres familier.
